Sambungnya,Pegawainya mengikuti kurang lebih 102 (PTT )pegawai tidak tetap, yang bertugas di lingkungan Rumah Sakit Umum Kanjuruhan kabupaten malang,dengan masing masing peserta, menyelesaikan selama 90 menit,dengan Materi 100 soal ujian,yang terdiri dari kategori bahasa indonesia, pengetahuan umum tentang kabupaten malang,dan Materi kepegawaian serta Pansila dari UUD 1945,
Dengan begitu terbentuk evaluasi kerja,yang profesional dengan tujuan menyeleksi secara detail, tiap kerja pegawainya yang bertugas di Rumah Sakit Umum Kanjuruhan,dengan mengunakan sistem ( CAT) Computer Assissted Test, serta,bisa menambah ilmu pengetahuan,dan,pedoman dalam menjalankan tugas pemerintah di lingkungan kabupaten malang.Sehingga pelayanan publik,bisa lebih cepat apabila ada aspriasi dalam melayani masyarakat,tukasnya.(erw)
